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主动作为敢于担当心得作文 主动作为敢于担当心得怎么写文案:
“正确路线确定之后,干部就是决定因素”。“十三五”时期我省经济社会发展目标、任务和重大举措已经明确,就看各级干部怎么抓落实,怎么去实干。加强党对经济社会发展领导的重要关键,就是强化干部担当意识,提高干部干事能力,使广大干部想干事、能干事、干成事,在经济发展新常态和复杂形势下沉着应对、积极作为、主动作为、勇于作为,推动各项事业取得更大的成就。
干部的作为,很大程度看担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。我们有很多干部在努力工作,艰苦奋斗,创业拼搏。但也有一些干部不敢担当甚至不想担当,有的不求有功但求无过,只想平安混日子;有的“廉而不勤”,不贪、不占也不干事;有的工作被动应付,推一下动一下,甚至推而不动,等等。这些不良的行为,既损害党和人民的事业,也不利于干部健康成长。在发展任务这么繁重、紧迫的新形势下,这些不作为的表现都愧对党和人民重托,绝不允许,应当坚决纠正。我们要大力倡导敢于担当、善于担当、体现担当,努力形成狠抓落实的良好氛围。为此需要完善工作机制和决策机制,使领导干部作决策符合程序、更加规范,提高决策科学水平;完善干部考核激励机制,约束干部崇尚实干、善于实干,使那些不想干、不会干甚至胡乱干的干部没有市场,把“位子”交给那些思想解放、勇于担当、清正廉洁的干部,让他们有平台、有激情施展作为,建功立业。
干部作为还取决于能力,想干事而能力不足也难干成事。当今科学技术日新月异,国内外环境错综复杂,发展过程中问题矛盾层出不穷。我们的干部队伍在思想观念、知识结构、专业能力等方面还不够适应,应当有本领恐慌意识,更加自觉地加强学习、自我提高。
党员领导干部应当转变观念,树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,并以此为引领,全面提升思想认识水平,更好地推动经济社会发展实践。要加强科学文化知识、现代管理知识、专业知识学习,加强调研思考和实践历练,不断提升战略思维能力、统筹施策能力、依法执政能力、防控风险能力,练就在艰难复杂情况下解决问题、突破困境的过硬本领。尤其要强化战略思维,善于从全局的高度谋划发展,强化创新思维,不断研究新情况,解决新问题,提出新思路,创造新经验,成为领导并推动经济社会发展的行家里手。
实现全面建成小康社会、推动经济社会发展再上一个新台阶的目标,是一项为全国发展大局和祖国统一大业作贡献、为全省人民谋幸福的宏伟事业。我们要认真学习贯彻省委九届十五次全会精神,坚持五大发展理念,弘扬“滴水穿石”“马上就办”“四下基层”等优良传统作风,按照省委一系列重要部署,勇于担当,主动作为,真抓实干,开拓进取,为实现宏伟的新目标不懈努力。
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通过集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,自己对干部作风好坏和机关效能建设的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,努力树立机关干部的良好形象。
一、开展学习活动的必要性
(一)、转变机关作风、优化工作环境,是践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、实现执政为民的本质要求。各级政府领导干部和公务员手中的权力是人民赋予的,理应用来为百姓谋利益,为人民服好务。以上宗旨、理念和要求,都要落实和体现在政府的日常行政管理工作、服务水平和公务员的作风上。只有努力改进机关作风,提高行政效率和服务水平,才能进一步密切党群、政群关系,维护党和政府的良好形象,赢得人民群众的信任支持,保证我们的事业常盛不衰。
(二)、转变机关作风、优化工作环境,是实施《公务员法》,依法行政的必然要求。公务员法明确提出建设高素质的公务员队伍,促进勤政廉政,提高工作效能的要求,明确规定了公务员必须遵守的十六项纪律,要求对玩忽职守,贻误工作,滥用职权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益等行为要依法予以行政处分。实施公务员法,全面推进依法行政,就要针对当前存在的问题整治机关作风,努力提高公务员的素质和能力,尤其是要提高依法行政的水平,使广大公务员自觉做到严格按照法定权限和程序行使权力,履行职责,开展工作。
二、学习体会与收获
(一)、党的作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次干部作风集中整顿活动正是抓好党的作风建设的体现。在宣传学习阶段,通过认真学习《党章》,学习党的十五届六中全会通过的《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。
(二)、明确了开展干部作风集中整顿活动的指导思想和总体目标。
这次全校性的干部作风集中整顿活动,是加强和改进党的作风建设,实践\"三个代表\"重要思想的重要举措。要坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实中央提出的《关于加强和改进党的作风建设的决定》,按照“八个坚持、八个反对”的要求,结合实际,从严要求,标本兼治,达到使广大干部的纪律观念明显增强,工作效率明显提高,不正之风明显减少的目的。
(三)、以“三个代表”的重要思想为指导,提高工作效率,转变工作作风,高质量完成年度工作任务,使自己成为一个“廉洁、勤政、务实、高效”的干部。作为一名***员及负责招生就业工作的干部,工作质量的好坏直接关系到学院的生存及全校教职工的切身利益。我会认真贯彻执行国家有关招生就业工作的政策,力争通过我的努力,把学院的招生就业工作再上一个台阶。面对学生,我做到了以优质的服务态度认真解答他们的问题,全心全意的为他们的切身利益着想,解决他们的难题。在工作上我坚决做到依法行政,做到了不违法、不滥用、不徇私。在纪律上,我能做团结协作、主动配合,不弄虚,不做假,服从领导,听从指挥。
三、批评与自我批评
当前,知识以迅猛的速度更新,一日不学,就会跟不上形势变化。回顾自身的学习情况,主要还存在以下不足:
一是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中,看“快餐式”的报刊书籍较多,看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多,看业务性方面的书籍较少。学习了一些,但理论的深度和广度缺乏,对思想的触动不够。
二是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式,没有创新学习方法和学习形式,没有进行学习后检查和“回头看
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转职能、转方式,必须靠优良的作风作保障。作风不转变,转职能、转方式就很难到位,成果也难以巩固。打铁还需自身硬。纪委作为监督执纪机关,没有优良的作风,就无法履行党章赋予的职责,无法完成党中央交给的任务。
纪检监察机关不是保险箱,纪检监察干部不是生活在真空中,社会上存在的普遍性问题,我们队伍中也都会有。贯彻落实中央八项规定精神已经两年了,但是有的干部还是文风不改、作风不转、依然故我。有的干部不敢担当、不敢监督,遇到问题绕着走,不想干、不作为,怕得罪人;有的有泱泱大委的优越感,衙门习气、居高临下、口大气粗;有的作风漂浮、虚躁,抓工作不实,办理公文一转了事,调查研究不深入,得到的是二手、三手情况;有的不在基础工作上下功夫,汇报工作空泛表态,没有具体内容,研究问题不弄清来龙去脉,对问题的症结说不出子丑寅卯,工作计划缺乏实践支撑;有的领导不善于和干部群众谈心交心,不愿意倾听意见建议,掌握不了活的思想、工作和生活情况;有的政绩观不正确,以办大案论英雄,不注重抓早抓小、日常监督,对典型案例缺乏深入剖析,不去查找体制机制上存在的漏洞。作风上的问题,哪怕是一丁点,都会制约纪检监察职能作用的发挥,我们决不能等闲视之。
作风建设是具体的,不是抽象的。离开了在具体事项上的点滴转变,一切“学习贯彻落实”都是苍白无力的,都是空喊口号。改进作风要把自己摆进去,从自身做起,以上率下,切实改变文山会海,开短会、讲短话、不念稿、不空谈,加强基础工作,强化日常管理,做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。
改进作风的要害和关键在于责任担当。权力就是责任,责任就要担当。敢于担当是纪检监察干部对党忠诚的具体体现。纪委书记既要自身正、过得硬,又要在管理中严字当头、敢抓敢管,领好班子、带好队伍。决不能只知道要权力,却把自己的责任抛到九霄云外;不能把改进作风停留在讲话中,遇到问题不敢瞪眼、不敢挺身而出。在自己履行好职责的同时,要把责任压下去。出了问题就要追责,让每一个干部都把责任真正担当起来,坚决克服思想上的不想监督、不敢监督和作风上的不深不实等突出问题。
己不正焉能正人。正文风、改会风、转作风、树新风,纪检监察干部要做表率。中央要求全党做到的,我们首先要做到;中央明令禁止的,我们坚决不做。只要我们统一思想,付诸行动,随着形势和实践的发展不断深化“三转”,党风廉政建设和反腐败斗争就一定能取得新的更大成效。
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当走上工作岗位的时候,就意味着有一种“担当”,就是要尽责、奉献,反哺家庭和社会。敬业奉献的过程,实质上承担责任的过程,也是追求个人价值和社会价值统一的过程。小编整理关于责任与担当心得体会如下:
1_责任与担当心得体会
在全县上下紧紧围绕\"大力度紧盯大项目,高起点创新促转型\"紧张快干的关键时刻,县委、县政府提出在全县机关干部中开展责任主题教育活动,我认为是十分必要和及时的。通过责任主题教育活动,必将为全县机关干部在思想上进一步提高认识,也必将助推泗阳新一轮跨越发展的步伐。作为社会管理和服务部门的地税干部如何服务好地方经济发展,首先就是要坚持以人为本这个核心。
一、有责任心才能凸显凝聚力,就必须增强宗旨观念,切实转变落后的思想观念。
思想是行动的指南。我们日常的理论和业务学习的过程,是思想观念不断更新的过程,是从量到质逐步转化的过程。通过学习教育活动,我们要从思想的深处增强共产党人的宗旨意识和社会责任意识,增强工作的成就感和事业感;增强求真务实、埋头苦干、不计名利的大局心态,牢固树立\"泗阳的发展我有责,我的一言一行关乎泗阳的发展\"的大局意识,主动性地干好本职工作,真正把责任心落实到加快事业发展的实践中,落实到\"争先创优\"的过程中,落实到检验工作的成效中去,使解放思想成为我们地税人不懈的精神追求,成为不断增强和引领地税事业又好又快发展的动力源泉。要保持工作的热忱、勇气和精神,不断提升干部职工自身的领悟能力、有效执行能力。每一名干部职工时刻要有如履薄冰的危机感,积极主动适应经济和税收形势的发展和变化,要有与时俱进的紧迫感,始终保持旺盛的斗志和敬业精神,投身到服务地方经济发展中去,以优异的业绩展示地税部门的良好形象。
二、有责任心才能提升能动力,就必须坚持改进作风,扎实做好本职工作。
工作态度决定工作的热度。良好的工作作风是责任心的具体体现,也是做好工作的前提条件。要高度重视思想作风建设,自觉地用科学发展观指导各项工作,踏踏实实干好本职工作,认认真真完成工作任务。在工作中注意顾全大局,切实做到令行禁止,自觉维护国家税收法律法规的统一性和严肃性,确保各项税收政策的贯彻落实,确保县委、县政府的各项工作部署得到很好贯彻落实。对税务部门来讲,要建立健全加强作风建设的激励、保持、监督、惩戒等机制,确保思想的向心力;对工作人员来讲,就是要在规范税收征管的基础做到应收尽收上下工夫,在落实好税收法律法规和政策上下工夫,在最大限度地为纳税人服务上下工夫,在共建和谐地税的良好局面上下工夫,建立一支想干事、能干事、干成事、不出事的干部队伍。
三、有责任心才能成就事业发展,就必须树立创新意识,谋求各项事业又好又快发展
工作思路决定工作出路。创新举措是推动工作进步、提高、发展的动力源泉,在当前艰巨复杂的形势下,只有用创新的思路、创新的方法,大胆探索,创造性地工作,才能应对新形势下对税收工作的挑战和要求。目前,我们税收工作面临前所未有的困境,征纳双方需求关系的不对应、税收任务与税源实际情况的不对称、地方政府对税务部门的期望值的增强、税务部门人员执法风险的潜在系数的增高,等等诸多因素,都提醒我们,再也不能用老眼光、老方法来看和做工作。因此,强调和推进依法治税工作要时刻警醒我们,创新工作思路、创新工作方法在时刻要求我们,我们要在充分运用信息化支撑的条件下,不断探索税种管理、税源管理的新举措,鼓励各种能够推进工作、彰显工作亮点的创新,并注重创新成果的应用实效,在使税源变税收的过程中,既要坚持依法治税,又要维护地方经济的稳定发展。
四、有责任心才能产生感召力,就必须人人从我做起,共同掀起新一轮紧张快干的高潮
\"榜样的力量是无穷的\",激情成就事业。《责任比能力更重要》解释,责任心是就是指一个人对自己的所作所为负责,对他人、集体、社会、国家乃至整个人类承担责任和履行义务的自觉态度。作为泗阳人的一员,为泗阳各项社会事业发展尽力尽责,把自己的家乡建设得更美好-责无旁贷。如果每一名泗阳人,都能从我做起,从小事做起,从细节做起,让自己从事的每一项工作,工作中的每一个问题都能在我这里终止,那么我想在泗阳\"跻身苏北第一方阵,加快建设全面小康\"每一步进程中,就能在新起点上取得新突破,实现大跨越。让我们每一名机关干部从现在起,用责任心点燃工作激情,以各自的工作激情成就泗阳新一轮大发展吧!人人都能自豪地说:从我做起,向我看齐!
2_责任与担当心得体会
“羊有跪乳之恩,鸦有反哺之义。天地生人,有一人应有一人之业;人生一世,生一日,当尽一日之勤。”这是在《学会感恩、担当责任》一书中的开篇语。我想,这不也正是最简单、再普通不过的做人处世的道理吗! 父母生我,老师教我,教育助我,工作养我。我们每一个人的生命舞台,有谁不是由社会的恩赐所成就的呢?如果没有国家的繁荣富强,没有一个民族的精神支撑,每个人就只不过是一颗颗的浮尘粒子,风雨飘摇、孑然无靠。懂得感恩,深明回报,这既是一种成功的斐然,更是一种形式的完美。只有感恩于他人,才能最后感动自己。教育给了我们荣耀,让我们自豪;教育给了我们工作,让我们衣食无忧。当我们站在教育这坚实、宽阔的肩膀上,每个人才拥有了属于自己的那片驰骋沙场的广阔愿景。而在他厚重的面前,我们似乎都显得是那么地渺小和浮躁。我们果真就无愧无悔了吗?我们不妨反思一下,问一声自己是否真的读懂了感恩、责任与回报!
做为一名教育工作者,我们更要感恩领导。领导是一个学校的座标,他代表着学校发展的方向;领导就是学校的灵魂,他彰显出一个企业的自强精神和社会责任。他运筹帷幄,牵一发而动全身,既是千里马,也是伯乐。没有他的高瞻远瞩、决策千里之外,就没有全体教师拼打、驰骋的舞台;没有他诚信为本、举贤任能的高风亮节,更不会有学校创建一流、永续发展的未来。大家知道,月亮并不发光,因为有了太阳的折射它才照亮了黑夜。我们感恩领导,就是感恩工作,感恩领导,就是领导给我一个支点,我就能撬动整个地球。
做为每一个自己,我们还要感恩同事。花开千万朵。独放不是春。同事,不仅仅只是我们的对桌,有时还会是我们的对立面。所属不同,工作上有分歧,我们应更多地发现他人的长处,捡视自己的短处,学会换位思考。要把自己的工作视为一种修行。日常生活里,因性格和看法不同,谁都难免有被别人误解、埋怨的时候,这时只要我们善于宽容、心存感激,就会投之以桃,报之以李,众志成城。要知道,世界上任何事物,都是相互转化、因果互成的,谁也不可能孤立地存在着,更不可能特立独行地干成一番事业。因此,当我们力所能及的时候,就要主动向别人伸出援手,施之以诚;当自己遇到困难时,别人才会心心相印、以恩报德。因此,尊重他人,感恩同事,就是要相濡以沫、彼此宽容、取长补短,共苦同甘。
学会感恩,担当责任,这看似简单的一句话,却蕴示着一种崇高的做人操守。有爱才会有感恩,勇于担当才能够负起自己的责任。责任是什么,责任就是使命,责任更比天大!干一行,爱一行,精一行,行行就会出状元。不要回头看你的影子,多想想自己为社会付出过多少吧!记住,每一个人之所以能从工作中获得回报、享受到生活的快乐,并非都是理所当然的,这与事业的恩赐、领导的支持、同事的配合,以及朋友、家人的鼓励和关爱是密不可分的。谁言寸草心,报得三春晖。所以,我们每个人都必须始终不渝地怀有一颗感恩的心,保持着一份义无反顾的责任感,树立起校兴我荣、校衰我耻,学校是我家、我要靠大家这样一个工作价值观。把信念融为行动,忠于职守, 爱岗敬业,弘扬、光大职业精神,责任没有借口,感恩就是担当。
3_责任与担当心得体会
今年,分局推行“拜师学技”活动,鼓励年青干部在县局范围内找师傅学习业务知识。我有幸和尹军结对成为师徒,感觉到一份沉甸甸的责任。不觉将近一年,心中感慨良多。和尹军相识十多年,因不在一个分局而知之不多。年初因工作调动和他成为同事,又被他谓为师傅,不胜惶恐。自觉无论哪个方面作为师傅都不够资格。好在尹军对我很是包容,我们一起工作,互相学习,取长补短,虽已师徒相称,实则兄弟也!
随着了解的增多,渐渐发觉尹军有很多优点。他虽不是科班出身,但谦虚好学;虽不擅长业务,但善于学习;虽话语不多,但责任心强。他为人大度,乐于助人。同事喜欢他,纳税人信任他。我也从他那里学到了很多。
师傅更多的是一份责任,无形中对自己是一种鞭策。夜深人静,我常常扪心自问:自己的言行和水平够得上别人以“师傅”相称吗?我要怎样才能当好这个“师傅”呢?每想至此,不觉汗颜。自己才疏学浅,又怎能好为人师呢?唯有不断地加强学习,全面地提高自身的综合素质。唯有更加勤奋的工作,不断加强自身为人处事的能力,这样才能起到“传、帮、带”的作用。
师徒结对更多的是一个相互学习,相互提高的过程。徒弟向师傅学业务,师傅学习徒弟为人处世的从容,两个人相互学习,共同促进。我们常常聚在一起,谈业务,谈工作,谈学习,谈人生。我们围绕业务学习制定了短期和长期学习计划,通过下企业纳税评估或者企业所得税汇算清缴等机会理论联系实际。多向书本学习,向身边的同事学习。有时为了弄懂一个业务问题,我俩常常多方寻找资料或到处寻求帮助,直到搞懂为止。这让我们仿佛像回到了学生时代。虽然有时觉得有点累,但觉得很充实。通过一年的学习和实践,我们的业务能力都得到了很大的提高。尹军已经能够独立下到企业进行所有税费种的检查,会计业务知识也有了大的进步。
分局推行“拜师学技”活动,改变了过去那种集中上业务课一股脑填鸭式的教育。徒弟可以根据自己的情况进行有针对性的学习,师傅也可以根据徒弟的要求进行全方位的帮助。师徒之间还可以互相学习,取长补短,做到缺什么补什么。既学了知识又有利于分局工作。
所谓师傅,就是要做到“传道,授业,解惑”也,但自己做得还远远不够,我离一个称职的师傅还很远,但“徒弟”他是真正在用心地学东西,在时刻进步着。我唯有学习学习再学习,努力努力再努力,才不负“师傅”之称。
结语:《主动作为敢于担当心得》怎么写呢?其实习作不仅仅是引导学生利用身边的素材学习写作知识的过程,同时更是是引导学生关注生活、关心自然的一种手段。今天小编给大家整理了《主动作为敢于担当心得》供大家参考,我们一起来看看《主动作为敢于担当心得》作文应该怎么写吧!